2019年1月23日，江蘇省紡織工業協會名譽會長謝明、江蘇省服裝協會會長郁冰等一行，來到位于揚州市邗江區的江蘇虎豹集團開展走訪調研活動。這次調研的主題是：了解2018年我省服裝重點企業運行情況、發展狀況和面臨的主要困難，共同探索企業創新發力點。

江蘇虎豹集團創建于1989年，經過三十年的積累和發展，目前已經發展成為涉及服裝、房地產、金融三大行業的大型企業集團。其中，服裝板塊以服裝品牌為核心，以中高端職業服定制為主體，業務涵蓋國際貿易的現代化品牌和制造公司。虎豹集團蔣迎春總經理激情滿滿地說： 2018年，虎豹服裝銷售額為40億元人民幣，同比增長15%，其中團購業務同比增長76%。服裝公司現有員工3000多人，去年員工收入平均增幅33%，最高增幅141%。蔣迎春介紹說：面對競爭的壓力，過去的三年，公司經過了一輪非常痛苦的變革，虎豹從以往的埋頭苦干著稱，逐步轉變成了會思考、會創新、會突破，更加務實努力的狼性團隊。從各自為政的分散格局，轉變成了緊緊圍繞市場共同出擊的局面。虎豹人堅持做適合自己的戰略選擇，堅持組織力全面打造、堅持模式不斷創新、堅持產品的匠心打造，聚焦客戶體驗，聚焦人才引進。

虎豹集團為積極應對新常態下服裝行業面臨的新挑戰，搶抓新一輪科技革命和產業變革的重大發展機遇。集團自2017年以來，累計投入3200萬元，引進智能吊掛系統、全自動生產裝備，對工廠進行智能技術改造，推進兩化深度融合，實現了裝備智能化、生產過程智能化、管理決策智能化，制造服務化轉型、質量提升和品牌建設得到了極大的提升。
謝明會長和郁會長聽了介紹，非常贊賞虎豹集團的一系列改革創新的做法。謝明會長強調：企業創新、轉型升級很重要，生產制造也是企業形象，特別是智能制造能提高勞動生產率，提高產品的品質。只有加快以現代制造技術、制造系統為突破口的產業轉型升級，加強設計，才能打造服裝行業企業競爭的新優勢。

眼下，面對低迷的經濟環境、服裝行業白熱化的競爭局面，虎豹人正在尋求管理模式的突破，將傳統企業逐步轉型為“創業平臺”。今年新推出了“合伙人計劃”，打造全渠道合伙人模式，平臺開放，政策開放，尋找有共同價值觀的合作伙伴共同創業，共贏發展。謝明會長、郁會長表示：在30年的品牌背書、高效的管理模式和強大的平臺實力影響下，虎豹集團一定會吸引更多優質合伙人加入，為了共同的愿景和目標而努力！